[신년사] 서정식 현대오토에버 대표 "제품·서비스 질적 성장 집중하겠다"

현대차그룹 계열 SW업체 현대오토에버는 2일 서정식 대표이사가 신년사를 통해 2023년에는 제품·서비스 질적 성장에 집중하고 임직원 역량 강화에 나설 것이라 밝혔다고 전했다.

서정식 대표는 "코로나 팬더믹 이후, 전 산업에서 디지털 전환이 가속화되고, 우리 그룹 역시 변화의 시기를 맞이하고 있다"며 "자동차는 소프트웨어 중심의 차량(SDV)으로 변화하고, 자동차 제조에서 판매까지 전 영역에서 디지털 전환이 진행되어 현대오토에버가 맡아야 하는 역할과 영역 역시 계속 커지고 있다"라고 언급했다.

서 대표는 "작년 한 해는 우리가 담당하는 차량 내/외 ICT의 중요성이 그 어느 때보다 부각된 한 해이기도 했다"면서 "변화 속에서 우리 회사와 임직원들은 다양한 미션과 업무를 수행했고, 새로운 500여 명의 동료가 합류해 현대오토에버 가족들도 4천여 명까지 성장했다"라며 임직원에게 감사의 말을 전했다.

2023년에는 현대오토에버 전 제품·서비스의 질적 성장에 집중하겠다고 밝힌 서 대표는 "현대오토에버 합병 이후, 신사업으로 추진해오고 있는 SW검증·개발환경 사업은 올해 완성되어 현대오토에버의 성장에 기여할 것으로 예상된다"면서 "가상검증플랫폼을 고도화하는 동시에, 표준화된 SW통합개발환경을 본격적으로 확산 전개해 그룹의 SW 품질 제고의 한 축을 담당할 것으로 기대한다"라고 말했다.

이어서 "모빌진은 신규 제품과 솔루션을 양산하여 성장을 위한 사업 경쟁력을 강화하고, 내비게이션 사업은 현재 수준에 만족하지 않고 고객 관점의 품질 수준을 한 단계 끌어올려 글로벌 고객에게 선보일 계획"이라고 덧붙였다.

서 대표는 "모든 사업장 보안을 강화하고, 장애 복구 수준과 역량을 향상해 그룹의 기본적인 IT 안정성 강화에 힘쓰는 한편, 고객 니즈에 대응할 수 있는 유연한 하이브리드 클라우드 서비스도 제공할 계획"이라며 "올해 첫 양산을 앞둔 스마트팩토리 제조 플랫폼을 인접 사업까지 적극적으로 확장해 핵심 사업으로 성장시키겠다"고 강조했다.

서정식 대표는 임직원의 역량을 강화하고 성장하기 위한 기반도 확충하겠다고 제시했다.

서 대표는 "AI, 차량SW, 임베디드 등 중요 신기술에 대한 사내/외 전문 교육을 계속 확대하고, 각 조직 성장FT와 함께 임직원들이 실질적으로 성장할 수 있는 내부 교육 제도를 만들겠다"면서 "성장을 함께 고민하고 성과를 이끌어 내기 위해 주요 과제와 목표에 대해서는 타운홀 미팅, 현안토론 등 다양한 온/오프라인 채널을 통해 계속 소통해 나가겠다"고 밝혔다.

[파이낸셜신문=황병우 기자]